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2018年公路公司支部工作总结【精品范文】.doc

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精品范文 2018 公路 公司 支部 工作总结 精品 范文
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2018年公路公司支部工作总结2018年度**党支部工作总结2018年,按照州委、州公路局党委、纪委工作部署和工作要点,结合我公司党建工作实际,认真学习贯彻党的十九大及习总书记系统讲话精神,以“两学一做”为契机,进一步严明党的政治纪律,转变工作作风,为全面推进**各项工作提供政治保障。现将我公司2018年**党支部工作总结及2019年党建工作计划汇报如下:一、2018年**党支部基本情况**党支部现有党员24人,其中男性党员15名,女性党员9名。按党员工作单位分:凉山州公路管理局川交驾校党员5名;凉山州公路管理局物资供应站党员10名;凉山州公路管理局公路招待所5名;凉山州公路管理局勘察设计队2名,其中**在越西县大块村扶贫;职工亲属挂靠在本支部参加学习的党员2名,1位是盐源公路分局退休职工**,1位是凉山国盾科技开发有限责任公司(因该单位无党支部)职工**。支部委员会7人:党支部书记**,纪检委员**,群工委员**,宣传委员**,组织委员**,委员**、**。二、2018年支部工作总结(一)政治建设1.坚持把政治建设摆在首位。采取集中学习、微信学习讨论、制作发放《党员学习手册》、交心谈心等方式,教育引导党员干部牢固树立“四个意识”,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,旗帜鲜明拥戴核心、坚定自觉维护核心、忠贞不渝捍卫核心。2.坚定贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方略,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央政治高度一致,确保中央大政方针和省州委决策部署不折不扣落地落实。3.抓好党章学习贯彻,把党章作为党员干部经常性的学习内容、作为教育培训的必备课程、作为日常管理监督的根本标尺、作为民主生活会的重要内容,推动党员干部自觉学习党章、模范贯彻党章、严格遵循党章、坚决维护党章。(二)思想建设1.扎实开展“不忘实心、牢记使命”主题教育。继续常态化制度化推进“两学一做”学习教育;教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,突出用习近平新时代别中国特色社会主义思想武装头脑,深入学习党的十九大、省第十一次党代会和省委十一届二次全会精神。完善学习制度,完整规范记录《党支部工作手册》;组织在职党员全年集中学习13次。2.党支部书记王建华结合形势和工作实际全年为党员上党课2次。一次是2月4日《党员应知应会内容》;一次是11月30日《事业单位党员如何在改革中真好带头作用》。**党支部坚持每月向州公路局党委报送党建工作信息,截至11月30日共报送党建工作信息24条。3.充分发挥党组织的政治功能,在贯彻落实党的路线方针政策中发挥先锋模范作用。为贯彻落实好国家事业单位分类改革相关工作,**公司以**党支部为抓手,以全体党员为切口,统一思想、统一行动。改革事业单位分类改革进程中,**公司6个单位涉改单位党员们做到了准确宣传政策、积极参与改革,以身作则,起到了先锋模范作用。(三)组织建设1.认真开展“红旗支部、星级党员”创建活动。6月21日,发放“星级党员”自评打分表,要求党员《星级党员评定参考内容》认真对照评定标准自评。8月24日,召开专题“星级党员”评定组织生活会,对23位党员逐一进行评定,评定结果为:四星级党员9人,三星级党员14人。公示后,9月10日上报州公路局党委。2.支委班子健全,分工明确。支委成员认真按照职责履行职责,团结协调,战斗堡垒作用强。支部制定完善了6大类28项党建工作制度,支部工作制度化。3.认真实施“筑底强基、凝聚民心”党建工程,9月开始执行党建月会制度。党建月会制度、专题组织生活会制度、社情民意收集研判制度、党务干部递进培养制度、组织生活会纪实制度、创先争优制度健全,并按制度落实到位。4.加强对**工会的群团工作领导,由**党支部群工委员依照《**工会章程》负责具体工作开展。5.发展党员立足“成熟一个、发展一个”“重质不重量”的原则,按程序慎重发展。做好党员组织关系转接工作,及时转接保管党员档案。及时、准确做好发展党员、入党积极分子、流动党员、重点发展对象和党员情况变更登记。6.严格按照党章规定,按时按标准足额收缴和上交党费。(四)作风建设1.严格遵守中央八项规定、省州十项规定,防止“四风”反弹。认真对照州委第四巡察组巡察出的问题清单不折不扣进行整改,进一步规范了相关规章制度,清理退回了多头领取补助,整改了办公室,纠正了思想误区,加强了成立企业的整治等。2.积极支持扶贫工作,**党支部党员**进驻越西县大块村,与第一书记和其他工作组成员一起全力扶贫。(五)纪律建设1.在局党委的领导下,进一步落实基层党组织的主体责任,建立健全党组织责任落实机制,推动全面从严治党向基层延伸。全年全新党建宣传专栏4版,其中全面从严治党向基层延伸传栏2版。全年召开党风建设和反腐倡廉工作专题研讨会4次:一是4月13日、6月15日召开的党建月会研讨会;二是5月25日召开的“大学习、大讨论、大调研”活动研讨会;三是6月15日召开的党建工作专题研讨会。2.利用集中学习、微信学习、发放《党员学习手册》等方式开展党员学习教育,内容包括党章、“两准则”、“三条例”、典型案例分析、事业单位分类改革、“七五”保密法治宣传等,教育引导党员筑牢拒腐防变思想道德防线,不断提高党员遵纪守法意识。全年共制作发放《党员学习手册》2期,党员集中学习13次,微信学习近100次。3.加强廉政文化建设,积极倡导鼓励党员干部做廉洁修身、廉洁齐家和家庭美德、家庭文明的传承者、示范者,形成良好家风涵养和优良作风。一是积极组织党员参加四川省妇女联合会5月10日主办、凉山州妇联承办的2018年四川省“最美家庭”事迹分享会。4.大力宣传先进典型、先进事迹,弘扬正能量。一是鼓励支持党员干部学习现行的法律、法规,学习适应社会主义市场经济要求和本职岗位需要的专业知识和技能,提高业务技能,做好带头学习的模范。11月,我单位应急保障队在全省战备钢桥架设技能竞赛中荣获一等奖;二是设立“党员示范岗”,督促党员立足岗位,以身作则,率先发扬勤俭节约、艰苦创业的光荣传统;三是以“劳模”为标杆,大力宣传公司先进事迹,表彰先进集体和个人,弘扬正能量。10月,王建华同志再一次荣获殊荣,荣登2018年“凉山好人”榜。5.加强党员日常监督管理,发现有苗头性的问题及时采取提醒、警告、谈话等方式进行扼制。2018年未发现党员干部有违反党章和党纪的情况。(六)制度建设1.建立健全《党建工作制度》,制定完善了6大类28项制度。一是《基层党组织工作条例》;二是党建工作责任制度类,包括:党建工作责任制度和任务清单;三是基本组织制度类,包括:民主议事决策制度、民主生活会制度、专题组织生活会制度、组织生活纪实制度、“三重一大”制度、党员领导干部参加双重组织生活会制度;四是党组织工作类,包括:党员管理制度、发展党员制度、党员学习教育培训制度、民主评议党员制度、党费收缴制度、党务干部递进增培养制度、诫勉谈话制度、党建工作指导员制度;五是民主管理类,包括:党员旁听制度、社情民意研判制度、密切联系群众制度、创先争优活动制度、党员示范岗及挂牌上岗制度、党内关怀帮扶制度、党务政务公开制度;六是党风廉政建设类,包括:党风廉政建设责任制度、党内监督制度、个人重大事项报告制度。2.**公司管委会积极推行党员旁听管委会议制度,长期邀请1名党员进行旁听,进一步加强了党内民主建设。3.努力创新工作思路、内容、方法,今年与机具站党支部、路桥党支部联合自制《党员学习手册》,将有关党的最新知识的及时发放到每一位党员手中,便于党员随时翻阅学习,党的知识入脑入心。三、2019年支部工作计划针对存在的问题,结合当前工作实际,2019年计划从以下几个方面着力抓好相关工作:(一)完成全年任务的具体目标1.严格按照《党建工作目标责任书》内容不折不扣开展工作。2.通过落实“全面从严治党向基层延伸”全面开展党员教育学习,使其思想上、行为上与中央精神保持一致。3.通过党风廉政建设反腐防控体系的建立健全,从制度上杜绝腐败的源头,把权力关进制度的笼子里。(二)主要措施1.继续抓好党建工作责任制的贯彻落实工作,按照责任分工要求继续抓好党建工作。2.大力加强公司职工队伍自身建设。采取行之有效的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动,切实提高公司职工的思想素质。3.积极探索四风建设长效机制。认真总结公司在开展行风建设中一些好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、强化服务变成职工经常的、自觉的行为,形成“四风”建设的长效机制。(三)工作建议以增强党性、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理。1.加大思想教育力度,帮助党员进一步坚定理想信念。加强对党员的理想信念教育,不仅是《党章》中作出的明确规定,而且也是形势发展给我们党提出的新要求。面对错综复杂的国际国内环境,党员如何保持清醒的头脑,牢固树立远大理想,精神支柱不动摇,肩负起历史赋予的神圣使命,始终把实现共产主义社会作为自己毕生的追求和奋斗目标。2.强化监督力度,帮助党员进一步增强党性观念。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,党员要时刻把人民群众的冷暖挂在心上,在党员教育管理中,各级党组织一定要提高认识,树立常抓不懈的思想。3.加强党员党纪党规教育,帮助党员进一步增强建设有中国特色社会主义道路的信心。带头贯彻执行党的路线方针政策,听招呼、守规矩,做讲党性、顾大局、守纪律的表率;带头实践党的宗旨,立党为公,执政为民,做全心全意为人民服务的表率;带头树立正确的世界观、人生观、价值观,经受住权力、金钱、美色的考验,做清正廉洁、言行一致的表率。4.提升党员教育管理水平,帮助党员进一步增强综合素质。加强党性认识和健全管理机制,充分认清党员教育管理任务比过去任何时候都更为繁重的实际,切实增强忧患意识,居安思危,抓紧抓好这项根本性工作。没有过硬素质作支撑,再好的愿望也会流于空谈。文档为工作总结,下载后可编辑
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