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党组织书记抓党建工作责任落实情况【精品范文】.doc

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精品范文 党组织 书记 党建 工作 责任 落实 情况 精品 范文
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党组织书记抓党建工作责任落实情况根据《中国共产党章程》、《中国共产党党员和国家机关基层组织工作条例》和上级有关文件要求,结合我工会实际情况,大力落实党建工作责任制,使我工会工作有了较大的改观。现将有关落实党建工作责任制的情况汇报如下:一、成立党组党建工作责任制。1、**县总工会党组书记作为工会党建工作第一责任人,对党的建设负总责。切实把党的建设列入党组工作的重要组成部分,列入工作议事日程,按照《条例》的要求,指导党组围绕党的基本路线、基本方针、基本政策,结合工会的中心工作,不断加强党的思想、组织、作风建设,提高党组织的凝聚力和战斗力。2、定期听取工会工作汇报,及时讨论、研究在思想、组织和作风建设中的重要问题,并提出指导性意见。抓好党组织理论学习和党员干部和思想政治工作。3、工会党组成员,实行“一岗双责”,即对分管业务负责,也对党建工作负责。加强对班子建设,按规定心党务干部的思想、工作和生活,帮助其解决实际问题.二、抓队伍建设,深化党员管理1、认真贯彻落实中央的八项规定,坚决反对四风突出问题,大力提倡勤俭节约,加大反腐倡廉力度,按时组织召开好党的民主生活会,真正做到“令行禁止,政令畅通”。2、建立健全工会干部学习制度。有计划的开展学习教育活动,不定期召集党员干部收看党性教育专题片,加强党员干部对党风廉政建设、政策理论、法律、法规和业务知识的学习。3、加强对党员的管理。一是建立了党员工作台账,及时掌握了党员工作生活情况,并建立季度联系指导制度,坚持每季度联系党员,掌握党员生活思想动态。三、抓主题实践,丰富党建内容健全党员干部学习培训制度。认真开展党员培训、书记讲党课等活动,严格落实“三严三实”制度和民主评议党员制度,积极组织党员参加支部民主生活会,充分利用网络、微信等形式,对工会党员教育培训,引导他们成为宣传贯彻执行党的方针政策的带头人,成为尽职尽责、勇于担当的带头人。四、工作中的不足1.在思想上重视,而在行动上忽视落实党建工作责任制的问题有待进一步解决。虽然在思想上重视党建工作,但有时在行动上并没有把抓党建作为最大的政绩来对待,把经济社会发展和业务工作作为“主业”,作为硬任务和硬指标摆在第一位,对党建工作把关不是特别严格。2. 落实党建工作责任制考核评价机制的科学性有待进一步提高。一是考评的具体操作程序不规范;二是对党建工作的考评还没有建立起较为客观、全面的量化指标体系,在考评内容的设置上,难以量化;三是考核结果运用落实不够,还没有真正建立起一套党建工作考核的奖惩制度和责任追究机制。文档为工作总结,下载后可编辑
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