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基层干部党务工作总结(精选多篇)【精品范文】.doc

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基层干部党务工作总结(精选多篇)第一篇:2014年基层党组织党务工作总结2014年基层党组织党务工作总结2014年,我局党总支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以落实科学发展观为统领,深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神,围绕区委加强党组织作风建(更多请搜索)设、党风廉政建设和廉政教育的总体部署,深入开展党员纯洁性教育、廉政警示教育、基层党组织党务公开和创先争优活动,全面推进基层党组织思想、组织、作风和制度建设,迎接党的十八大胜利召开,为完成林业各项工作任务提供坚实的思想、政治和组织保证。一、强化责任落实,推进党风廉政建设局党政班子多次召开会议,对落实党风廉政建设责任制、制度建设、农廉建设、纪律作风整顿、解决突出问题专题研究安排,细化分解任务,制定实施方案,按照“一把手负总责,班子成员各负其责”的要求,坚持谁主管谁负责,认真落实“一岗双责”,对林业建设和廉政建设同安排、同督查、同考核、同问责。党政班子成员坚持以身作则,廉洁自律,发挥模范带头作用,在全局上下形成主要领导亲自抓、班子成员具体抓、党政纪检齐抓共管的工作局面。我们结合林业工作实际,从权力运行重点环节入手,修订规章制度,规范管理程序,排查廉政风险,构筑制度防线,积极防范, - 1 -强化管理,不断提高制度的科学化、系统化、规范化水平,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。二、领导班子带头,开展创先争优活动围绕区委区政府全面推进转型跨越发展整体战略和林业建设的新目标新任务,我们组织林业系统全体党员干部深入持久开展创先争优活动,成立领导机构,落实工作责任,健全规章制度,完善保障机制,领导班子清正廉洁,团结协作,思路清晰,围绕中心,服务大局,带头学习提高,带头争创佳绩,带头服务群众,带头遵纪守法,带头弘扬正气,充分发挥先锋模范作用,把党员干部的政治热情转化为干事创业的激情,组织党员干部深入一线,跟班作业,全程服务,争创佳绩,在全系统形成学习先进、争当先进的良好风气和加快林业发展的强大凝聚力和战斗力,使盐湖区绿化事业蓬勃发展,现代林业建设走在全省前列,造林绿化实现规模数量新增长,质量标准新突破,绿化水平大提升。三、贯彻落实《廉政准则》,开展廉政警示教育局机关召开全体党员和干部职工会议,集体学习文件,传达贯彻省、市、区纪委通知精神,以站股室队为单位座谈讨论,人人记笔记写心得,自我启发,自查自省,自觉纠正不正之风,树立良好风气;组织党员干部到市、区两级廉政教育基地观看正面教育、反面案例、预防教育图文版面和腐败落网者专题录像片,班子成员结合观看警示教育片,联系林业工作和自己思想,与全体党员集体谈话,并召开专题组织生活会,座谈观后感,对照《廉政准则》“8个方面禁止52条不准”和省纪委发布的“五个不准”,检查自己在廉洁自律和思想作风方面的问题,开展批评与自我批评;组织开展“正风肃纪、优化环境”主题征文活动,班子成员亲自动手,带头参加,党员干部积极参与,围绕主题,联系实际,撰写文稿,进一步在思想上、理论上升华认识,并转化为提升效能、推动工作的实际行动。四、完善规章制度,推进党组织党务公开为进一步发展党内民主,加强党内监督,提高执政水平,局党总支和基层各支部,根据上级党委关于推行党务公开要求,制定和实施党组织推行党务公开的实施意见,通过学习与讨论,动员与布置,督促与考核,有力地推动了党务公开工作顺利开展,增强了党组织工作的透明度,使党员群众更好地了解和参与党内事务,发展党内民主,加强党内监督。一是加强组织领导。党总支成立了开展党务公开工作领导小组,领导小组下设督导小组。领导小组负责制定党务公开工作的整体规划,实施推进,总结考核工作,确保党务公开工作有计划、有步骤地开展。二是加强宣传动员。一方面,通过召开动员大会,加强宣传力度,加深党员对党务公开的认识,创造良好的公开工作氛围。另一方面,积极利用网站、公开栏对党务公开内容进行宣传。三是加强制度建设。为促进党务公开工作的规范化发展,党总支对原有党内实施党员“三先”制度、“三重一大”重大决策制度、党内议事制度、党员权利保障等制度,加强监督检查,认真贯彻落实。通过党内民主制度的实施,使党员群众的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权等民主权利得到了保障,党内监督得到加强,促进党组织建设更加科学化、民主化。我局基层党组织党务公开资料50余份20140多字,已全部在“阳光运城网”上公开。二〇一四年十月十八日第二篇:作为基层党务干部作为基层党务干部,事务性工作很多,学习的时间很少,接受培训的机会也不多,这次机关工委组织了培训班,对我以后的工作起到了很大的帮助。具体体会如下:一、端正思想,认真做好党务工作我们党务工作者在贯彻党的路线,执行党的任务,开展机关党的活动中,是党员群众的组织者、宣传者、带领者,担负着搞好机关党的建设的任务。在机关党的思想建设、组织建设和作风建设中是决定性因素。我们要充分认识自身工作的重要性,端正思想,真心实意地做好党务工作。二、把握工作方法,做到党建工作与行政业务工作相结合我们党务干部大都兼任一定的行政职务,在工作中要把党建工作与行政业务工作有机结合起来,互相促进。机关党建工作必须紧紧围绕行政业务工作来开展,不然,机关党建工作就会脱离实际,缺乏凝聚力、号召力,很难搞好;而行政业务工作离开了机关党组织,离开了思想政治工作,就很难完成。因此,机关党组织要把保证行政业务工作的完成作为工作的出发点,把影响行政业务工作的热点、难点问题,作为党的思想政治工作的重点,通过发挥党员的先锋模范作用和机关党组织的战斗堡垒作用,完成急难险重任务,保证部门行政业务工作顺利完成。三、抓好机关建设,保证完成县委、县政府部署的工作任务在做好机关党的工作同时,我们还要着力抓好机关的建设工作。今年我们实施了工作目标责任制工作,这是加强机关建设,对机关全面进行考评的新举措。工作目标责任制涵盖了各方面的工作。我们一定要认真实施。按照制定的目标和考评方案内容,研究具体措施,争创优秀单位。工作目标责任制抓好了,我们的各项工作就会做好,县委、县政府交给的任务就能完成。总之我会把这次培训所学到的东西认真消化,运用到工作中去。第三篇:基层党组织党务公开工作总结基层党组织党务公开工作总结最近,我们通过召开镇和街道办事处书记座谈会听取意见、到基层调研等形式,对全区基层党组织党务公开工作开展情况进行了调查研究。目前,我区党务公开开展情况良好,基本达到了党员满意、群众满意、社会满意的预期目的。一、推进党务公开的基本情况党务公开是一项复杂的、政策性很强的工作,我区各级党组织都能充分认识推行党务公开的重大意义,从而自觉地把推行党务公开作为新形势下实践“三个代表”重要思想,全面加强党的建设的伟大工程的有益探索;作为深入贯彻党内监督条例,积极发展党内民主的必然要求;作为加强党风廉政建设,从源头上积极预防腐败的重大举措。通过统一思想,在全区上下形成齐心协力抓党务公开的良好局面。各单位推进党务公开内容不尽相同,分为三种类型:街道办事处的机关党组织同步抓好党务公开与政务公开;总寨镇的农村基层党支部抓好村务、财务公开的同时,推行党务公开;其他企业等基层单位推进党务公开尚处在摸索和积累经验阶段。在党务公开的具体工作上,主要是注重对党务公开的内容、形式、范围、程序、时限、制度等方面进行规范,不断建立和完善符合东钱湖实际的党务公开运行机制和制度保障体系。二、党务公开的主要内容主要对以下六个方面的党务工作情况进行了公开:一是工作方面。主要包括党组建设和单位发展的重大决策、决定、决议,涉及群众利益的重要政策措施等。二是思想建设方面。主要包括党支部学习计划及落实情况,年度党建主题活动安排,单位精神文明创建活动实施计划。三是组织建设方面。领导班子成员工作分工、工作职责,民主生活会和整改情况,干部选拔任用、考核奖惩情况,党支部管理制度及执行情况,党组织选举情况,党费收缴、使用、管理情况,党员队伍建设情况等。四是作风建设方面。重要情况通报和报告情况,领导干部述廉情况,领导干部执行廉洁自律规定和重大事项报告的情况,维护群众利益情况等。五是制度建设情况。党内规定的各项办事程序和工作要求,改革和完善党内民主选举、民主决策、民主监督、民主管理制度和干部人事制度情况等。六是单位根据实际情况或党员、群众认为有必要公开的不涉及党内秘密的党内其他事项。三、党务公开主要做法实践中,各单位党组织在坚持依法依纪、真实公正、注重实效、积极稳妥等原则的基础上,按照“规范、创新、提高、落实”的基本思路,进一步健全和完善各项制度,稳步推进党务公开,做法主要有四个特点:1、加强组织领导,建立工作机制。初步形成了区党委主抓,区组织部牵头,各局办和镇等有关部门密切配合的党务公开宣传、检查、指导、推动工作机制。2、突出工作重点,合理确定内容。在公开的具体内容上,各单位主要有两种模式:一是按照党务工作固有属性和内在关系,将党务公开的内容分为“党组织自身建设”、“党组织履行职责”和“经常性党务工作”三个方面,使公开内容既符合实际、易于操作。二是突出公开党组织重大决策事项、干部人事制度改革情况、领导干部廉洁自律规定执行情况、党组织议事规则和决策程序等五个方面的内容。3、规范公开流程,有序开展工作。一是规范公开形式。主要通过会议、文件、新闻媒体、局域网和党内活动室等形式,及时向党的各级组织和党员公开;适宜向社会公开的,主要采取广播、电视和党务公开栏等形式进行公开。二是规范公开程序。根据所公开内容的不同,严格区分事前公开、事中公开、事后公开等具体情况,坚持“先党内、后党外”的基本程序,确保党务公开有序进行。三是规范公开时限。依据公开事项的轻重缓急,将公开的时机、时段与公开内容相联系。4、落实目标责任,强化监督检查。多数单位把推行党务公开作为各级党组织督查工作的一项重要内容,纳入党风廉政建设和反腐败工作的主要任务进行分解,做到工作任务、主管领导、牵头部门、完成时限和责任人员“五明确”。区组织部会同纪检室加强监督,重点检查党务公开的内容、形式、程序和效果,发现问题,及时纠正。四、存在主要问题推进党务公开在我区虽然取得了一定成效,但与起步较早、运作较规范的政务公开等工作相比,还存在着一定的差距。集中表现在三个方面:1、工作的认识程度不到位不少同志对推行党务公开尚存在一些模糊认识:有的认为,党务工作涉及党的机密,不便公开,也没有必要公开;有的认为,有政务公开就行了,党务公开不公开无所谓,甚至将党务和政务混为一体;有的认为,党务公开只是走形式,不必太认真,一些领导干部嫌麻烦,有顾虑,不愿公开,甚至不敢公开。2、有效的协调机制尚未形成党务公开工作比较复杂,涉及内容比较宽泛,相关部门的职责分工又局限于宣传、检查、指导、推动等某一方面具体工作,往往造成信息沟通不及时,协调配合不够,使得各单位推进党务公开的整体合力不能得到充分显现,在很大程度上影响和制约了党务公开工作向纵深发展的势头。3、公开的内容有待规范不少同志对推行党务公开尚存在一些争议:有的认为,在开展党务公开工作中,将党员领导干部的住房、外出考察学习、公车使用、礼品礼金接受登记、配偶子女求学就业等廉洁自律规定的各项重要内容进行公开,侵犯了党员领导干部作为公民的个人隐私权;还有的认为,党务公开和政务公开有许多交叉的地方,不易区分。实践中,较多是根据领导的重视程度和已有的工作基础自觉地开展党务公开工作。四、下步工作打算下一步工作,区委组织部将根据我区的要求,结合“创先争优”活动,扎实、规范、有序、高效地推进党务公开工作,对党务村务公开实施规范化管理,确保更多党员群众行使知情权。1、继续建立健全党务公开工作阵地。各级党组织在完善制定好切实可行的工作方案、建立领导小组和工作机构的基础上,因地制宜建立党务公开栏、意见箱,充分利用会议、广播、标语、黑板报、宣传橱窗,深入动员,让更多的人参与进来。2、全面积极稳妥推进党务公开工作。按照党务公开的工作要求,全面探索、稳妥推进党务公开工作,并逐步做到“五规范”:规范内容、规范形式、规范时限、规范范围、规范程序(2014年重点是对党委换届情况进行公开,如党代表基本情况、党代会召开情况、党委班子人选情况、党委工作报告等情况,同时,对全区开展“创先争优”的情况也将及时地进行公开。此外,继续加大对领导班子自身建设、党委政府重点工作开展情况、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、干部任免等方面的情况的公开)。3、加强调研指导,培植典型。一是注重形式与内容的统一,党务公开领导小组成员单位及各有关职能部门要经常深入基层一线,加强调查研究,具体指导工作,要充分听取基层党员、群众的意见,选择最受关注的内容予以公开,坚持做到“群众关注什么,就公开什么”,避免“公开什么,群众就看什么”,从而把党务公开变成党群沟通的桥梁和纽带;二是注重宣传、总结和推广先进经验做法,挖掘培养典型,以点带面,整体推进。4、强化督促检查。为使党务公开工作有效开展,建立党务公开工作群众监督小组,强化内部监督。同时,加强检查考核力度,把检查结果作为考核党组织工作的重要内容,作为评选“五个好”基层党组织的重要条件之一。通过强化督查,促使全区党务公开工作逐步走上科学化、制度化的轨道,从而更好地推进全区经济和社会发展。第四篇:煤矿基层党务公开工作总结党务公开工作总结自开展党务公开工作以来,我队严格按照曙光煤业党委的统一安排部署,切实把党务公开工作作为一项重要的政治任务来抓,遵循着重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针,注重科学安排,规范操作,有序推进,努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位,着力提高思想认识和创新制度机制,积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法,主要做了以下方面的工作。一、加强领导,确保党务公开工作有序、有效、有力推进为确保党务公开工作的顺利进行,矿党委把党务公开工作列入重点工作之一,作为一项重要政治任务来抓,切实加强对党务公开工作的组织领导,成立了由党委书记和矿长任组长的党务公开工作领导小组,负责部署、组织协调和指导党务公开工作,为开展党务公开工作提供了有力的组织保证。由于领导得力,组织机构和工作机制合理,形成了上下完整的组织领导体系和工作机制,保证党务公开工作的有序、有效、有力推进。二、做好思想发动,筑牢党务公开工作的思想基础深入开展了学习活动,认真组织党员及入党积极分子学习了党的十七大和十七届四中全会精神以及有关文件精神,着力提高党员干部的思想认识,加大教育宣传力度,理清工作思路。通过学习教育,提高了对开展党务公开工作重要性的认识,进一步强化了党员的民主意识,为党务公开工作的深入开展夯实了思想基础。三、制定合理的实施方案和公开目录为更好的开展好党务公开工作,制定了详细的党务公开实施方案和目录,成立了由机运部党总支书记任组长的党务公开工作组。党务公开工作在全队党组织中实施,覆盖到所有党员。四、认真开展工作,确保党务公开工作取得实效党务公开工作启动以来,我们始终坚持实事求是、务求实效的原则,认真做好工作,较好地做到学习讨论不走过场,宣传发动不走形式,制订方案不搞花架子,落实措施不避实就虚,注重针对性和可行性,讲究实效性。特别是党务公开实施方案制定出台后,按照方案规定的内容、形式、对象、时间进行了对照检查,从检查情况来看,党务公开工作情况较好,各项工作有序高效地开展,为下一步深入开展工作打下了良好基础。党务公开工作是一项非常严肃的工作,虽然我们取得了一些阶段性成果,也达到了一定的目的,但与曙光煤业党委的要求相比还有一定的差距,工作中还存在许多不足。今后,我们要在认真总结党务公开工作经验的基础上,不断探索党务公开的规律、拓展公开的内容、创新公开的形式、规范公开的程序,不断推进公开内容规范化、公开形式多样化、公开程序制度化、公开工作责任化,健全和完善党务公开的各项工作机制,深入持久、积极稳妥地推进党务公开工作。第五篇:基层党组织党务公开工作自查和总结最近,我们通过召开镇和村支部书记座谈会听取意见、到基层调研等形式,对全区基层党组织党务公开工作开展情况进行了调查研究。目前,我区党务公开开展情况良好,基本达到了党员满意、群众满意、社会满意的预期目的。一、推进党务公开的基本情况党务公开是一项复杂的、政策性很强的工作,我区各级党组织都能充分认识推行党务公开的重大意义,从而自觉地把推行党务公开作为新形势下实践“三个代表”重要思想,全面加强党的建设的伟大工程的有益探索;作为深入贯彻党内监督条例,积极发展党内民主的必然要求;作为加强党风廉政建设,从源头上积极预防腐败的重大举措。通过统一思想,在全区上下形成齐心协力抓党务公开的良好局面。各单位推进党务公开内容不尽相同,分为三种类型:管委会的机关党组织同步抓好党务公开与政务公开;*镇的*个农村基层党支部抓好村务、财务公开的同时,推行党务公开;其他企业等基层单位推进党务公开尚处在摸索和积累经验阶段。在党务公开的具体工作上,主要是注重对党务公开的内容、形式、范围、程序、时限、制度等方面进行规范,不断建立和完善符合东钱湖实际的党务公开运行机制和制度保障体系。二、党务公开的主要内容主要对以下六个方面的党务工作情况进行了公开:一是工作方面。主要包括党组建设和单位发展的重大决策、决定、决议,涉及群众利益的重要政策措施等。二是思想建设方面。主要包括党支部学习计划及落实情况,年度党建主题活动安排,单位精神文明创建活动实施计划。三是组织建设方面。领导班子成员工作分工、工作职责,民主生活会和整改情况,干部选拔任用、考核奖惩情况,党支部管理制度及执行情况,党组织选举情况,党费收缴、使用、管理情况,党员队伍建设情况等。四是作风建设方面。重要情况通报和报告情况,领导干部述廉情况,领导干部执行廉洁自律规定和重大事项报告的情况,维护群众利益情况等。五是制度建设情况。党内规定的各项办事程序和工作要求,改革和完善党内民主选举、民主决策、民主监督、民主管理制度和干部人事制度情况等。六是单位根据实际情况或党员、群众认为有必要公开的不涉及党内秘密的党内其他事项。三、党务公开主要做法实践中,各单位党组织在坚持依法依纪、真实公正、注重实效、积极稳妥等原则的基础上,按照“规范、创新、提高、落实”的基本思路,进一步健全和完善各项制度,稳步推进党务公开,做法主要有四个特点:1、加强组织领导,建立工作机制,初步形成了区党委主抓,区组织部牵头,各局办和*镇等有关部门密切配合的党务公开宣传、检查、指导、推动工作机制。2、突出工作重点,合理确定内容。在公开的具体内容上,各单位主要有两种模式:一是按照党务工作固有属性和内在关系,将党务公开的内容分为“党组织自身建设”、“党组织履行职责”和“经常性党务工作”三个方面,使公开内容既符合实际、易于操作。二是突出公开党组织重大决策事项、干部人事制度改革情况、领导干部廉洁自律规定执行情况、党组织议事规则和决策程序等五个方面的内容。3、规范公开流程,有序开展工作一是规范公开形式。主要通过会议、文件、新闻媒体、局域网和党内活动室等形式,及时向党的各级组织和党员公开;适宜向社会公开的,主要采取广播、电视和党务公开栏等形式进行公开。二是规范公开程序。根据所公开内容的不同,严格区分事前公开、事中公开、事后公开等具体情况,坚持“先党内、后党外”的基本程序,确保党务公开有序进行。三是规范公开时限。依据公开事项的轻重缓急,将公开的时机、时段与公开内容相联系。4、落实目标责任,强化监督检查多数单位把推行党务公开作为各级党组织督查工作的一项重要内容,纳入党风廉政建设和反腐败工作的主要任务进行分解,做到工作任务、主管领导、牵头部门、完成时限和责任人员“五明确”。区组织部会同纪检室加强监督,重点检查党务公开的内容、形式、程序和效果,发现问题,及时纠正。四、存在主要问题推进党务公开在我区虽然取得了一定成效,但与起步较早、运作较规范的政务公开等工作相比,还存在着一定的差距。集中表现在三个方面:1、工作的认识程度不到位不少同志对推行党务公开尚存在一些模糊认识:有的认为,党务工作涉及党的机密,不便公开,也没有必要公开;有的认为,有政务公开就行了,党务公开不公开无所谓,甚至将党务和政务混为一体;有的认为,党务公开只是走形式,不必太认真,一些领导干部嫌麻烦,有顾虑,不愿公开,甚至不敢公开。2、有效的协调机制尚未形成党务公开工作比较复杂,涉文档为工作总结,下载后可编辑
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